山西新闻网法治频道讯 襄垣县公安局西营派出所为进一步提高辖区企业尊崇法治，运用法治思维和法治方式推动企业发展，化解矛盾、维护稳定、应对风险的能力，积极牵线搭桥，促进企业法治文化建设，警企携手共建，打造警民一家亲，彰显社会责任与担当。

宣传教育，当好“法治员”

上庄煤业有限公司员工一千余人，外来流动人口占比接近六成，且外来流动人口年龄、文化水平参差不齐。西营派出所统筹分析煤业人员情况，开展送法上门、普法工作进企业，提升企业和员工的法律意识，指导企业做好自我防范工作。为提高该公司自身法治宣传的专业性，西营派出所牵头，促成山西新闻网法治频道与山西潞安环能上庄煤业有限公司签订“法治宣传共建单位”协议。针对近年来电诈高发易发特点，西营派出所靶向指导，上庄煤业通过大型海报、LED显示屏等广泛宣传，常态化通报典型案例，筑牢警企联合反诈防线，压降电诈发案效果明显，有效减少企业和职工的财产损失，保障企业平稳运行、健康发展。

防范风险，当好“服务员”

近年来，由于上庄煤业发生过多起酒后寻衅滋事、盗窃、侵犯公私财物等案件，西营派出所充分发挥职能作用，加强对辖区内企业内部管理过程中易引发矛盾纠纷的风险点的发现和掌握，及早提出对策，及时介入处置，将矛盾化解处置在萌芽状态。持续发挥“警企联动”机制作用，依法高效化解矛盾纠纷，坚持“理”“情”“法”三管齐下，将矛盾纠纷“中转站”变成解决问题的“终点站”。一年来，西营派出所在上庄煤业打击违法犯罪5起，化解各类矛盾纠纷6起。开展安全检查32场次，消除各类安全隐患17处，为企业健康发展提供警务支撑。

联防联控，当好“治安员”

面对上庄煤业范围大、人员多的情况，西营派出所针对性地增强企业技防。指导企业内部安全管理，完善重点单位、要害部位的“三防”体系，现实有高清摄像头300余个，监控覆盖率达百分之九十八。推进视频监控、联网报警、门禁系统向内部重点单位、重点部位延伸，以信息科技为支撑提升企业内部安全防范等级，及时消除一批监控“死角”、防控“盲区”，切实提升了企业自防能力。

（薛晨朝）