山西新闻网法治频道讯 按照上级有关部门出台意见，为进一步加强基层纪检监察组织与村（居）务监督委员会有效衔接，霍州市纪委监委全力推动实现“三员合一”，进一步整合监督力量，推动监督不断向基层延伸。

一是人员整合到位，全域实现“三员合一”。从农村符合条件的人员中统筹优化年龄、文化结构，推选综合素质高、公道正派、群众认可的人员担任“三员合一”人员。目前，霍州全市“三员合一”工作走在临汾市前列，157个村（社区）已全部实现纪检委员、村（居）务监督委员会主任和村级纪检监察联络员“三员合一”，最大程度整合各方监督力量，促进村级纪律监督、监察监督、民主监督融合贯通，为建设“清廉村居”和实现乡村振兴战略提供坚强纪律保障。

二是健全完善制度，明确岗位职责。霍州市纪委监委根据上级文件精神，结合工作实际，认真细致制定了科学合理、操作性较强的村（社区）“三员合一”人员工作职责和村务监督委员会工作职责、工作制度，明确不同岗位的职责和工作遵循的制度规定，做到制度上墙、职责公开、接受监督。进一步健全了基层监督工作衔接和沟通机制，为“三员合一”人员依纪依法履职尽责奠定了坚实的制度基础。

三是强化管理保障，提升工作质效，加强业务培训。将“三员合一”人员培训纳入年度培训计划，前期已对村级纪检监察联络员完成了一轮培训，近期将组织对“三员合一”人员进行业务培训，不断提升“三员合一”人员业务能力；加强档案资料管理，以村务监督档案规范化为抓手，制定了村务监督档案基本架构共6项16条，组织专门力量深入各村（社区）精准指导，提升工作规范化制度化水平，提高“三员合一”人员履职能力；加强示范点建设。先行打造了师庄乡冯南垣村、鼓楼办前进社区等一批示范点，取得了积极成效，在全市起到了示范带头作用；加强保障支持。积极争取市财政资金，为全市各村（社区）给予1万元村务监督工作经费，现已拨付到位。

下阶段，霍州市纪委监委将督促各乡镇（街道）按照“示范带动、全面铺开”的工作思路，“分级分类、精准施训”原则，创新培训方式，拓宽培训渠道，通过“跟班学习”“跟岗锻炼”“跟案调训”等形式，扎实推进相关工作，为基层监督工作高效开展提供有力保障。 （周海）