吕梁市司法局传达学习全市组织部长会议精神

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  山西新闻网法治频道讯 3月22日,吕梁市司法局召开理论学习中心组2022年第三次学习(扩大)会议,学习传达全市组织部长会议精神,并研究贯彻落实意见。市司法局党组书记、局长刘毅主持会议,局领导班子及各科室、中心、处负责人参加会议。

  会议指出,全市组织部长会议系统总结了2021年组织工作的新进展新成效,分析研判了当前的形势任务,提出了“一年一大步、三年大进步”的工作总体思路。并从全力以赴做好党的二十大精神学习贯彻、持之以恒抓好新时代党的创新理论武装等五个方面作了重点安排部署,明确提出推动组织工作高质量发展的思想方法和工作方法,对做好全年组织工作具有重要的指导意义。各部门要深入学习领会会议精神,准确把握今年组织工作的新任务、新要求,迅速把思想和行动统一到组织部长会议精神上来,踔厉奋发,笃行不怠,埋头苦干、锐意进取,为建设美丽幸福吕梁提供坚实的法治保障,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

  会议强调,一是要加强党建引领。制定印发党建工作要点,贯彻落实“首题必政治”学习制度,着力提升民主生活会、组织生活会质量,创新开展“赓续红色血脉、重温入党誓词”等主题党日活动,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平法治思想。通过中心组学习、报告会、培训班等形式,加强对习近平法治思想学习培训、宣传解读,全面加强司法行政系统党的建设,不断巩固拓展党史学习教育成果,弘扬伟大建党精神;二是要强化基层治理。督促乡村年度述职制度落实,开展“百场万人”法律明白人及新型职业农民培训,发展新时代“枫桥经验”,出台行政复议案件接待登记等多项制度,加强行政复议规范化建设。鼓励机关干部下沉包所,助力“七好”司法所标准化创建,分类建立人民调解员人才库,统筹调解资源;三是要打造过硬队伍。要突出抓好各级领导班子政治轮训,进一步坚定理想信念,守牢拒腐防变防线,树立和践行正确的政绩观,不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要区别业务类别,实现骨干培训全覆盖,稳步推进政府法治工作、社区矫正、人民调解、法律援助、信息宣传等多方面业务培训,全面提升队伍业务能力。注重帮带培养,坚持用最优秀的司法行政人培养更优秀的司法行政队伍,稳步推进县级公证处零编制改革,全面落实国资律师事务所的改革,全市计划高层次引进 3个律师事务所 50 名律师,加强律师绩效管理,提升服务工作水平。(张军)

(责编:程峰玲、郗涛)

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